Da Jonathan Gottschall in L'istinto di narrare …In uno studio del 2009, la psicologa Joanne Cantor ha dimostrato che molti di noi sono traumatizzati da questo tipo di narrazioni. Il 75% dei suoi soggetti di ricerca riferiva di aver provato intensa ansietà, pensieri distruttivi e insonnia dopo aver visto un film dell’orrore. In un quarto dei [...]
Secondo una ricerca Gallup pubblicata nel 2018, tre sono i requisiti per generare un contesto inclusivo in azienda: 1) Rispetto. Perché sul posto di lavoro ci sia rispetto reciproco, collaboratori e management devono ricordare che il rispetto è negli occhi di chi guarda – ed ha a che vedere principalmente con come un individuo si sente durante un'interazione. Trattare [...]
Uno dei temi che mi viene spesso chiesto di affrontare in azienda, e di “lavorare” nei percorsi di coaching, è quello della diversity&inclusion. Si tratta di un tema che da inizio 2000 ha visto una forte attenzione in USA e che, con molta fatica, sta guadagnando attenzione in Italia. Occorre a mio parere sempre ricordare [...]
